My Blog

My WordPress Blog

TRAINING MINING & ENERGY RECEIVABLE GOVERNANCE

TRAINING MINING & ENERGY RECEIVABLE GOVERNANCE

Deskripsi

Apakah Anda sering menghadapi tantangan dalam mengelola piutang dan arus kas di sektor pertambangan dan energi? Banyak praktisi menemukan bahwa lemahnya sistem governance receivable dapat menyebabkan risiko finansial yang signifikan. Menurut jurnal International Journal of Energy Economics and Policy (2019), perusahaan energi yang menerapkan manajemen piutang yang terstruktur mencatat peningkatan efisiensi arus kas dan penurunan risiko gagal bayar. Inilah alasan mengapa pelatihan mining & energy receivable governance menjadi sangat penting bagi setiap profesional yang ingin mengoptimalkan pengelolaan keuangan di industri pertambangan dan energi.

Lalu apa itu pelatihan Mining & Energy Receivable Governance?

Pelatihan mining & energy receivable governance adalah program yang dirancang untuk memberikan pemahaman menyeluruh tentang tata kelola piutang di sektor mining dan energi. Peserta akan mempelajari strategi pengelolaan receivable, pengendalian risiko, monitoring piutang, serta implementasi kebijakan yang sesuai dengan regulasi industri. Program ini memadukan teori, studi kasus, dan praktik terbaik untuk memastikan peserta mampu meningkatkan kinerja finansial perusahaan secara nyata.

Pelatihan yang membahas mengenai governance receivable pertambangan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

  • Meningkatkan kemampuan manajemen piutang di sektor mining dan energi
  • Menguasai strategi pengendalian risiko finansial terkait receivable
  • Memahami regulasi dan compliance terkait pengelolaan piutang
  • Mengembangkan sistem monitoring dan reporting receivable yang efektif
  • Meningkatkan efisiensi arus kas dan kinerja keuangan perusahaan

Dengan mengikuti pelatihan manajemen piutang energi ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Mining & Energy Receivable Governance.

Materi

  1. Konsep dasar receivable governance di sektor mining & energy
  2. Strategi manajemen piutang untuk perusahaan energi
  3. Analisis risiko piutang dan mitigasinya
  4. Sistem monitoring dan reporting receivable
  5. Regulasi dan kepatuhan pengelolaan piutang
  6. Optimalisasi arus kas perusahaan pertambangan
  7. Studi kasus manajemen piutang di industri energi
  8. Implementasi kebijakan internal receivable governance
  9. Tools dan teknologi untuk pengelolaan piutang
  10. Audit internal dan evaluasi kinerja receivable
  11. Identifikasi piutang bermasalah dan penanganannya
  12. Penetapan kebijakan kredit dan limit customer
  13. Strategi penagihan dan pengumpulan piutang
  14. Analisis umur piutang dan prediksi risiko
  15. Integrasi receivable governance dengan ERP dan sistem keuangan
  16. Pelaporan keuangan dan transparansi receivable
  17. Strategi negosiasi dengan pelanggan untuk pembayaran tepat waktu
  18. Pengendalian fraud terkait piutang perusahaan
  19. Benchmarking praktik terbaik receivable governance di industri energi
  20. Perencanaan dan pengembangan sistem receivable jangka panjang

TRAINING MINING & ENERGY RECEIVABLE GOVERNANCE_11zon

 

Peserta

Training kontrol risiko keuangan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Finance Manager
  • Credit Analyst
  • Accounting Supervisor
  • Treasury Officer
  • Auditor Internal

Instruktur

Training governance receivable pertambangan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen piutang energi :

Instruktur yang mengajar pelatihan Mining & Energy Receivable Governance ini adalah instruktur yang berkompeten di Mining & Energy Receivable Governance ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Metode Pelatihan

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Jadwal Training Minerba 2025

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.

Investasi dan Lokasi Training

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training

  1. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
  2. 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
  3. Training Room Full AC and Multimedia.
  4. Free Bag or Backpack (Tas Training).
  5. Softfile Foto Training
  6. Sertifikat Pelatihan.
  7. Souvenir Exclusive.
  8. City Tour (Optional)

FAQ tentang Training Minerba

Q : Apakah pelatihan dilakukan secara online atau offline?
A : Pelatihan dapat diselenggarakan dalam bentuk online (via Zoom/Google Meet/learning platform) maupun offline (tatap muka di lokasi tertentu), tergantung jenis program yang dipilih.

Q : Berapa lama durasi pelatihan?
A : Durasi pelatihan bervariasi, mulai dari 1 hari, beberapa hari, hingga program intensif mingguan, menyesuaikan dengan materi dan kebutuhan peserta.

Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan program pelatihan akan mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti kompetensi tambahan.

Q : Bagaimana cara mendaftar pelatihan?
A : Peserta dapat mendaftar melalui website resmi, formulir pendaftaran online, atau langsung menghubungi panitia/penyelenggara yang tertera pada informasi pelatihan.

Hubungi Kami

Jika Anda atau perusahaan Anda membutuhkan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini, silakan hubungi:

Kami dengan senang hati membantu Anda dan perusahaan Anda!

Dapatkan promo khusus pendaftaran hari ini!

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku


*Artikel ini disusun oleh Fattah Adib Amanullah. Saya seorang content writer sejak tahun 2024. Saat ini penulis berfokus dalam penyusunan artikel pelatihan untuk website Training Minerba. Saya berkominten untuk menghasilkan artikel pelatihan yang informatif serta dapat mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu menghubungi kontak yang ada untuk informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *