TRAINING ADVANCED TALENT MANAGEMENT INDUSTRI MINERBA
Deskripsi
Ketika industri mineral dan batubara menghadapi tantangan perubahan demografis, digitalisasi, dan kebutuhan keterampilan tinggi yang meningkat cepat, pengembangan talenta menjadi faktor strategis yang menentukan daya saing perusahaan karena studi terbaru menunjukkan bahwa perusahaan yang menerapkan sistem talent management yang matang mulai dari identifikasi kompetensi, pengembangan karier, hingga retensi talenta kunci mampu meningkatkan produktivitas, inovasi, serta kepuasan kerja secara signifikan dan memitigasi risiko kekurangan tenaga ahli, sebagaimana dianalisis dalam model kompetensi terbaru oleh Collings, Mellahi, dan Cascio serta laporan World Economic Forum yang menyoroti transformasi tenaga kerja global (Collings, Mellahi, & Cascio, 2019; World Economic Forum, 2024).
Lalu apa itu training Advanced Talent Management Industri Minerba?
Program Advanced Talent Management Industri Minerba membahas strategi lanjutan dalam mengelola siklus hidup talenta di sektor pertambangan mineral dan batubara, mencakup identifikasi kompetensi kritis, perencanaan suksesi, pengembangan karier berbasis kompetensi, retensi talenta kunci, serta integrasi kebutuhan kompetensi masa depan dengan strategi operasional dan bisnis industri minerba.
Pelatihan yang membahas mengenai talent management minerba tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
- Meningkatkan kompetensi talent management di sektor minerba
- Menguasai strategi identifikasi dan pengembangan talenta kunci
- Meningkatkan program retensi dan keterlibatan tenaga kerja
- Mengintegrasikan kompetensi masa depan dengan kebutuhan bisnis
- Mendukung kontinuitas dan keberlanjutan sumber daya manusia
Dengan mengikuti pelatihan pengembangan SDM pertambangan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Advanced Talent Management Industri Minerba.
Materi
- Konsep strategis talent management di industri mineral dan batubara
- Pemetaan kompetensi kritis dan future skills tenaga kerja tambang
- Identifikasi dan segmentasi talenta kunci (high potential & key position)
- Perencanaan suksesi untuk jabatan strategis operasional tambang
- Strategi pengembangan karier dan pembelajaran berbasis kompetensi
- Manajemen kinerja terintegrasi dengan pengembangan talenta
- Strategi retensi talenta di lingkungan kerja pertambangan berisiko tinggi
- Peran kepemimpinan dan budaya organisasi dalam talent management minerba
Peserta
Training retensi talenta industri tambang ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer SDM industri minerba
- Supervisor pengembangan SDM tambang
- Head of People & Culture perusahaan tambang
- Manajer operasional tambang
- Kepala unit learning & development
- HR Business Partner sektor minerba
Instruktur
Training talent management minerba yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang pengembangan SDM pertambangan :
Instruktur yang mengajar training Advanced Talent Management Industri Minerba ini adalah instruktur yang berkompeten di training Advanced Talent Management Industri Minerba dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Jadwal Training Minerba 2026
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 21 – 22 Januari 2026
- Batch 2 : 4 – 5 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026
- Batch 3 : 2 – 3 Maret 2026 || 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 1 – 2 April 2026 || 8 – 9 April 2026 || 15 – 16 April 2026 || 22 – 23 April 2026
- Batch 5 : 5 – 6 Mei 2026 || 12 – 13 Mei 2026 || 19 – 20 Mei 2026 || 25 – 26 Mei 2026
- Batch 6 : 2 – 3 Juni 2026 || 9 – 10 Juni 2026 || 18 – 19 Juni 2026 || 23 – 24 Juni 2026
- Batch 7 : 7 – 8 Juli 2026 || 14 – 15 Juli 2026 || 21 – 22 Juli 2026 || 28 – 29 Juli 2026
- Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2026 || 11 – 12 Agustus 2026 || 18 – 19 Agustus 2026 || 26 – 27 Agustus 2026
- Batch 9 : 1 – 2 September 2026 || 8 – 9 September 2026 || 15 – 16 September 2026 || 22 – 23 September 2026
- Batch 10 : 6 – 7 Oktober 2026 || 13 – 14 Oktober 2026 || 20 – 21 Oktober 2026 || 27 – 28 Oktober 2026
- Batch 11 : 3 – 4 November 2026 || 10 – 11 November 2026 || 17 – 18 November 2026 || 24 – 25 November 2026
- Batch 12 : 1 – 2 Desember 2026 || 8 – 9 Desember 2026 ||15 – 16 Desember 2026 || 22 – 23 Desember 2026
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
- 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
- Training Room Full AC and Multimedia.
- Free Bag or Backpack (Tas Training).
- Softfile Foto Training
- Sertifikat Pelatihan.
- Souvenir Exclusive.
- City Tour (Optional)
FAQ tentang Training Minerba
Q : Apakah pelatihan dilakukan secara online atau offline?
A : Pelatihan dapat diselenggarakan dalam bentuk online (via Zoom/Google Meet/learning platform) maupun offline (tatap muka di lokasi tertentu), tergantung jenis program yang dipilih.
Q : Berapa lama durasi pelatihan?
A : Durasi pelatihan bervariasi, mulai dari 1 hari, beberapa hari, hingga program intensif mingguan, menyesuaikan dengan materi dan kebutuhan peserta.
Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan program pelatihan akan mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti kompetensi tambahan.
Q : Bagaimana cara mendaftar pelatihan?
A : Peserta dapat mendaftar melalui website resmi, formulir pendaftaran online, atau langsung menghubungi panitia/penyelenggara yang tertera pada informasi pelatihan.
Hubungi Kami
Jika Anda atau perusahaan Anda membutuhkan informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini, silakan hubungi:
- Marketing : WhatsApp: +6282119606965
Kami dengan senang hati membantu Anda dan perusahaan Anda!
Dapatkan promo khusus pendaftaran hari ini!
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Artikel ini disusun oleh Muhammad Rafiq Abyan. Saya seorang content writer sejak tahun 2025. Saat ini penulis berfokus dalam penyusunan artikel pelatihan untuk website Training Minerba. Saya berkominten untuk menghasilkan artikel pelatihan yang informatif serta dapat mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu menghubungi kontak yang ada untuk informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.